Kommunikation bedeutet die gelungene Verständigung mittels Wort, Schrift, Geste und Emotion unter dem Bewusstsein der individuellen Kultur aller Beteiligten
 _{Björn Bellmann}

Kommunikation ist ein absoluter Schlüsselfaktor für beruflichen und privaten Erfolg.

Meister der Kommunikation begegnen einem Gesprächspartner in seinem Erleben der Welt und vermögen ihn auf dieser Basis zu leiten. Lernen Sie die Kunst, durch verbale und nonverbale Kommunikation tieferen vertrauensvollen Kontakt herzustellen und das Gespräch zu führen.

In diesem pferdegestützten Seminar tritt der Teilnehmer durch Übungen mit dem Pferd in Interaktion. Das Pferd ist von Natur aus Meister der Körpersprache und reagiert auf die feinsten Signale seines Gegenübers. Die individuellen Denk-, Gefühls und Verhaltensmuster werden im Spiegel der Pferde dem Teilnehmenden bewusst und im außen sichtbar.

Beim Pferdegestützten Coaching wird nicht geritten, sondern ausschließlich vom Boden aus mit dem Pferd gearbeitet. Erfahrungen im Umgang mit Pferden sind dafür nicht erforderlich. Sie brauchen auch Pferde nicht besonders lieben (auch, wenn sich das vielleicht nach unseren Seminaren geändert haben könnte). Unsere Pferde sind lediglich Ihr effizientes Mittel zum guten Zweck: Wie in der Arbeitswelt oder auch im privaten Umfeld treffen Sie auch hier auf ganz unterschiedliche Charaktere. Auf besondere Talente, auf bestimmte Eigenheiten. Diese einzuschätzen und adäquat darauf zu reagieren – das ist eine der Übungseinheiten, die wir mit Ihnen und unseren vierbeinigen Co-Trainern absolvieren. Natürlich sind unsere Pferde optimal auf diese Aufgabe vorbereitet: Sie sind vertrauensvoll, zuverlässig, kooperativ – aber ebenso eigenwillig und eben echte Persönlichkeiten.

In diesem Seminar können Ihnen vermittelt werden

• Selbsterkenntnis und Selbstmanagement: Umgang mit eigenen Emotionen und Wahrnehmungen
• Umgang mit den Emotionen und Wahrnehmungen des Gesprächspartners
• Rapport herstellen durch das Konzept des Spiegelns
• Aktives Zuhören
• Sympathie und Vertrauen -Gewinner-Gewinner-Beziehung durch optimale Einstellung (Pacing, Leading)
• Übernahme der Führung
• Tiefes Verstehen

Methode

Trainerinput; praktische Übungen mit verschiedenen Pferden (es wird nicht geritten); Geleitete Selbstreflexion; Feedback durch die Pferde, die Teilnehmer und die Trainer; Videoauswertung der praktischen Übungen; Praxistransfer für den beruflichen Alltag